企业（yè）线上招聘主要有两（liǎng）种（zhǒng）方式，一（yī）是在第三方招聘（pìn）平台发布招聘信息，二是打造自己（jǐ）专属的招聘H5，借助招聘（pìn）H5能让企业获（huò）取更多（duō）求职者的关注，虽然成本更高，但许多企业（yè）都会同时采用这两种方式。下面，乐鱼和蓝橙互动就（jiù）给大家分享（xiǎng）一下（xià）企业（yè）招（zhāo）聘H5的（de）开发（fā）费用（yòng），为大家提供一个参考。

一、招聘H5模板开（kāi）发（fā）

招（zhāo）聘H5是一种十分热（rè）门的H5形式，各大H5模板开发网站都（dōu）有许多相关的（de）H5模板。模板网站提供的招聘H5一（yī）般为长图滑动（dòng）H5的（de）形式，用户进（jìn）入H5页面后，浏览企（qǐ）业招聘的（de）相关信息，如公司简介、企业文化、岗位详情等等（děng），最后（hòu）留下（xià）企业的（de）联系方式，让求职者填写简易的信（xìn）息（xī），并发送电子（zǐ）简历到企业邮箱。模板开发只（zhī）需企（qǐ）业去开（kāi）通模（mó）板网（wǎng）站（zhàn）的会员即可，费用大（dà）约在八千左（zuǒ）右，是模板网站而定（dìng）。

二（èr）、招（zhāo）聘H5定制（zhì）开发

采用定制的形式，企（qǐ）业（yè）拥有更多H5交互形式（shì）可供选择，更（gèng）能向（xiàng）求职者展（zhǎn）示企业优势，吸（xī）引求职者投递简（jiǎn）历。根据H5需求的不同（tóng），开发费用也不一样，这里就（jiù）为大家分享（xiǎng）两种玩（wán）法作为（wéi）参（cān）考：

1、答题测试H5

答（dá）题（tí）测试（shì）是通过答（dá）题测（cè）试出用户某方面特质的（de）H5游戏玩法，在以往的（de）H5案例中就有不（bú）少（shǎo）以职业、岗位（wèi）为测试（shì）主题来吸引人（rén）们参与测试的例子。招聘H5活动（dòng）也（yě）可（kě）采用这种形式，只需在得出测试结果后留下招聘通道，让求职者选择岗位投递简历即可（kě）。答题测（cè）试H5的功能需（xū）求较为简单，开发（fā）费用不高，一般在八千（qiān）到（dào）一万之间（jiān）。

2、DIY生成H5

DIY生成H5是以面试海（hǎi）报（bào）生成（chéng）为主题（tí），求职（zhí）者进入H5页面后，画面显示企业地址，用户需要选择性别并填写昵称后进行个性简历DIY，将背景（jǐng）、表情、服饰、发型（xíng）、饰品、标签等自由搭配后，生成个（gè）性海报，再跳转到求职岗位介（jiè）绍（shào）页面，求职者选择对应的岗位后（hòu）可直接通过H5进（jìn）行（háng）投递。DIY生成（chéng）H5在视（shì）觉设计有（yǒu）较（jiào）高要求，开发费用（yòng）稍高一些，在一万五左右。

以上就是本次为大家分享（xiǎng）的招聘（pìn）H5开发（fā）费用参（cān）考，根（gēn）据（jù）实（shí）际需求（qiú）的不（bú）同，H5开发费（fèi）用（yòng）会有一（yī）定（dìng）变化，乐鱼和蓝橙互（hù）动是一（yī）家专业的H5开发公司，大（dà）家可以（yǐ）带上实际需求咨询（xún）我们的客服（fú），获取更详（xiáng）细的报价参考。